伞形信托配资炒股冯雨生基金经理怎么样

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005646伞形信托配资炒股基金经理怎样

基金经理年薪:没人少于百万目前国内基金经理全部加起来也不过两三百人,数量非常少,因此,评估其薪酬肯定不应与公务员等人数众多的工作进 行横向比较。

而与可比人群如数量同样伞形信托配资炒股偏少的大型合资企业中层以上人员相比,基金经 理的收入水平不能算高。

这一行已经基本消灭“年薪几十万”的那个数量级了。

算上年终奖,年薪少于100万的基金经理理论上应该是不存在了,除非公司的规模非 常小。

他们所服务的多家基金公司在招聘基金经理时开出的年薪一般在100万之上,条件 好一点的基金经理也会给到三四百万,规模较大的基金公司开出的薪资会更高一些。

据 了解,公募基金经理中收入最高的也只有1000万元左右。

而去私募后,有20%的业绩提成 ,做得好的话,一年的收入就能超过千万元。

目前私募基金经理待遇如何?

“100万人产生一个”、“年薪百万、多金有才”……不久前,深圳一名QDII(合格境内机构投资者)基金经理在《非诚勿扰》征婚时,被贴上了这样的标签。

相比公募,私募的薪酬体系更为灵活,基金经理有可能拿到更丰厚的报酬,这就难怪连汇添富原总经理林利军这样的公募老总都“奔私”了。

沪上一名私募研究员告诉《第一财经日报》记者,私募的收入主要来自两方面:管理费和业绩提成。

一般情况下,公司会拿走业绩的20%,而其中的1/5则属于投研团队。

以上海一家知名私募为例,该公司的产品组合规模约为20亿美元,若赚1个点便是2000万美元,公司拿20%就是400万美元,投研团队则将获得其中的80万美元,由于研究团队与投资团队的提成基本等比例,所以研究团队实际可拿到40万美元。

多位业内人士向《第一财经日报》记者表示,即便同是研究员,最后拿到手的奖金也千差万别,同一家公司同一个岗位的收入可能差十倍。

薪酬揭秘一家好的私募到底能有多赚钱,又有多大方?朱雀投资提交在股转系统的公开转让说明书道出了隐情。

公开转让说明书显示,今年上半年朱雀投资主营业务收入包括基金管理费、投资顾问费、浮动业绩报酬、认购费等。

浮动业绩报酬即通常所说的提成,通常为单位净值超过面值或约定业绩基准部分的20%。

上半年,朱雀录得总营业收入约4.53亿元,其中浮动业绩报酬部分占比最高约为4.18亿元,净利润2.73亿元。

其中,仅“支出工资、奖金、津贴和补贴”一项就达到9503万元左右,占到上半年净利润的34.8%,按朱雀投资上半年总人数66人计算,人均半年收入就达到了约144万元。

不过,无论是私募还是公募,基金经理的收入都远远高于后台员工。

同样,即便都是做研究员,收入情况也是两极分化。

“私募高的很高,低的很低,我知道基本工资是1万块的人很多。

最后奖金是看你荐股的好坏与赚钱的程度。

这种体制也是大多数私募采用的,导致牛市赚很多钱,熊市比较难熬。

”上海一家新成立公募的投资总监对《第一财经日报》记者说。

北京一家私募的投资总监温权(化名)也告诉本报记者,投研薪酬采用的是市场化的计算准则,人与人不一样,差距甚至达到十倍。

以研究员的年终奖来说,论能力和贡献从10万到近百万都有。

“工作两年内的话,一般是20万~30万一年的总薪资。

研究员也没那么好做,百里挑一。

”他说。

“一个点拿40万美元,年终奖一般就是这个。

当然也还要加上平时的base(基本工资)。

”上述上海私募研究员告诉记者,平时一般月薪就是发定薪,年末根据考核业绩来发奖金,而重阳投资则是相对另伞形信托配资炒股类。

“重阳的模式就是基本工资很高,应届生做研究员的月薪就是2.8万~3万元,资深的就更高了,指数级别地上升。

所以就不是直接和业绩挂钩,主要是看今年你的表现怎么样,然后决定给你N月的base。

”上述上海的私募研究员说。

“一部分私募相对比较现实,就是承包制,挣钱的时候就海挣,不挣的时候就没了。

挣了钱就拍屁股走人,因为后面如果是熊市的话就白干了。

”温权表示。

“至于公募,一个普通研究员进来也就是2万元,毕业只有1年的话,2万元都拿不到的。

在卖方做了两三年后在买方做1年,研究员大概是2.5万的水平。

在上海,一般的基金经理是3万~4万的月薪。

不包括年终奖。

”上述新成立公募的投资总监向本报记者透露。

晋升考核百万年终奖显然不是那么容易拿到的,比拼在还没毕业时就已经开始。

深圳一家规模超百亿的私募内部人士告诉《第一财经日报》记者,去年公司新招投研团队10人,收到简历约2000份,参与首轮面试的人数达到100人。

基金经理这一层面的考核就更为复杂严格。

以上述深圳大型阳光私募为例,基金经理的考核主要有两项:投资研究及对组合收益的贡献——是否大比例超过指数基准。

本报记者了解到,该私募的投研进阶为“研究员-基金经理助理-基金经理-高级基金经理-投资委员会委员”,一路下来大约需要8~10年,从研究员到基金经理要3~5年,而公募则相对体系化,几年的基金经理助理之后再往上就是基金经理。

研究员晋升基金经理助理前,有四关要过:做研究写分析报告,去调研写调研报告,还要写一些行业的深度分析及上市公司的深度分析。

成为基金经理助理后,除了继续做研究,还要过模拟组合及荐股这两关,才能成为一名真正的基金经理。

“一个非常严格的考评标准,全部量化后打分,每个季度考评一次,连续两年表现优秀,考评都不错,就可以上来了。

”一位接近该私募的投资人士介绍称。

同时,一些私募投资人士也表示,创业后通常找的团队成员是此前与自己有过合作的同事或熟悉的业内人士。

“我现在这两个研究员都是我自己带过的,用着也放心。

”温权表示。

不过,在一个固定体系下成长起来的投资经理,对其他体系会有较长的适应过程。

“一些研究员要看3年以上的,你用1年的业绩来考核人家也未必合理。

”业内人士指出,重阳投资不同于其他私募薪酬制度的一个原因,或许是因为他们对研究员的考核时间周期较长,这种模式也适合长期考核。

“不同的培养体系也有一定的不兼容性。

如果体系比较独特,在其体系下成长起来的...

001409基金经理怎样

工银这只互联网+ 基金出来的有点太晚了,因为去年已经成功大涨过,今年还涨了很多。

明显是为老基金接盘而来啊。

再看看这两位经理刘天任、王烁杰,都是从业经验不足两年的,但是业绩斐然,说明他们胆子很大。

未经历过熊市的经理一般手法都很凌厉,但是遇到弱势谁也知道他们的表现呢。

...

000698基金经理彭敢怎么样

在9只基金中,今年业绩最好的,为彭敢执掌的宝盈资源优选统计数据显示。

该基金成立于2008年4月15日,2011年的收益率为-17.23%,在全部400只同类基金中排名54位;2012年的收益率为6.07%,在全部464只同类基金中排名180位,偏股型基金中,2011年至2013年业绩排名全部在前50%的基金仅有22只,其中从来没有经历过基金经理换帅的,仅有9只...

基金经理怎样分配资金

在国内基金业,根据基金法,有几条红线是不可以碰的,1、一支基金持有的股票市值不可以超过这基金资产的10% 2、同一家基金公司持有的某公司证券,不可以超过10% 3、还有就是股票型基金股票资产要60%以上投资于股票 1、2条指数基金不受限制。

4、在以上限制条件下,基金经理可以根据自己的慧眼来选择股票,不过在国内跟风的基金经理比较多,就是大部分的基金选了谁家股票那这个股票我也要有一些,这样至少不会离基金的总体水平远,不过也有个性的例如华夏大盘的王亚伟,公开宣布自己不会选择其它基金的重仓股票。

000698基金经理彭敢怎么样

统计数据显示,偏股型基金中,2011年至2013年业绩排名全部在前50%的基金仅有22只,其中从来没有经历过基金经理换帅的,仅有9只。

在9只基金中,今年业绩最好的,为彭敢执掌的宝盈资源优选。

该基金成立于2008年4月15日,2011年的收益率为-17.23%,在全部400只同类基金中排名54位;2012年的收益率为6.07%,在全部464只同类基金中排名180位;2013年该基金取得36.14%的收益率,在全部522只基金中排名46位。

今年以来该基金亦实现正收益,7.29%的投资收益率在全部600只同类基金中排名50位

都说买基金就是买基金经理,怎么判断一个私募基金经理的水平

看 一 个 私 募 基 金 经 理 管 理 或 者 备 案 或 者 披 露 业 绩 的 产 品 的 数 量 、 管 理 资 产 规 模 、 公 司 存 续 年 限 、 发 现 产 品 的 节 奏 、 产 品 的 累 积 收 益 和 年 化 收 益 、 回 撤 率 和 波 动 率 等 等 。

其 中 , 年 化 收 益 是 最 能 看 出 一 个 私 募 基 金 的 管 理 水 平 的 , 业 绩 超 强 但 昙 花 一 现 的 基 金 , 恐 怕 需 要 警 惕 。

回 撤 率 和 波 动 率 , 用 相 对 的 眼 光 来 看 吧 , 不 是 绝 对 的 , 回 撤 比 同 类 基 金 控 制 得 好 、 回 撤 可 以 恢 复 、 波 动 可 以 控 制 , 都 是 不 错 的 基 金 。

还 有 就 是 要 注 意 基 金 披 露 的 业 绩 是 否 有 是 有 托 管 的 , 没 有 托 管 的 私 募 基 金 , 业 绩 就 很 难 说 一 定 是 靠 谱 的 。

“ B e t a 理 财 师 ” 专 业 从 事 私 募 基 金 数 据 库 构 建 , 目 前 全 市 场 5 0 0 0 0 + 私 募 基 金 、 1 7 0 0 0 + 私 募 基 金 管 理 人 , 都 可 以 在 “ B e t a 理 财 师 ” A P P 中 查 找 , 同 时 附 带 有 产 品 的 详 尽 测 评 , 全 面 视 觉 化 解 读 产 品 收 益 、 风 险 、 基 金 经 理 和 基 金 公 司 。

基金经理是怎样挑选股票?

一,要先建一个股票池。

进入这个股票池的股票是经过基金公司的调研团队挖掘出来的,通常要经过几个很严格的上会制度。

上会的过程中基金经理或研究员需要做好充分的准备来舌战群雄。

一旦他推荐进入股票池的股票上会通过,该股票就可进入股票池。

但并不意味着现在就开始操作。

二,跟踪股票池里的股票。

等该股票到达一个合适的价位,就开始建仓。

嘉实基金001759基金经理如何?

嘉实成长增强混合基金(001759) 基金经理:邵秋涛 邵秋涛先生:金融硕士,澳大利亚籍,具有基金从业资格及多年证券从业经历。

曾任职于成都证券、大鹏证券、国信证券,从事行业研究工作,先后担任研究员、高级研究员;2006年12月加盟嘉实基金管理有限公司,历任公司高级研究员、投资经理,2010年11月25日至2012年1月3日任嘉实策略增长混合基金经理职务。

2011年5月31日至今任嘉实领先成长股票基金经理。

2013年6月7日至今任嘉实成长收益证券投资基金基金经理。

2016年9月起任嘉实成长增强灵活配置混合型证券投资基金基金经理。